设为首页  |  收藏本站 | 联系我们 
新闻动态 更多»
何明华 | 图解婚姻关系
在“觉”中修行--何明华黄金评审论文
【西安站】何明华两性关系-生命教育-体验工作坊
【12月19日】大咖沙龙 史晋||“意象对话与个人成长”
史晋|心理原型发现与意象体验工作坊
12月20-23日 史晋||心理原型发现与意象体验工作坊
意象对话沙龙开门令
测测您是否患有神经衰弱
强迫症测试
心理测试-自测:你适合去外企吗?
心理测试-职场测试:哪种工作适合你
心理测试-你的内心藏着什么鬼?
心理测试-你有强烈的双重人格吗?
电话:029-88865771
手机:18092916439
微信号:jjxaxl
      jiangmeixiu1969   458090575
联系人:姜老师
地址:西安市雁塔区祥和雅居小区1号楼1单元19楼11905室
点击咨询 点击咨询 点击咨询
咨询A 咨询B 咨询C
 
当前位置网站首页 - 详细信息
 

企业心理健康培训应有哪些内容?

发布者:admin 发布时间:2013/10/8  阅读:1711


    核心提示:
    随着全球市场化,以及金融危机的影响,中国这个人口大国的职场人普遍承受着巨大的竞争压力、业绩压力以及人际交往压力,而心理问题也自然成为困扰职场人工作有序开展、家庭生活幸福的罪恶之手。针对于此,企业对员工进行的心理健康培训就显得尤为重要。


  随着全球市场化,以及金融危机的影响,中国这个人口大国的职场人普遍承受着巨大的竞争压力、业绩压力以及人际交往压力,而心理问题也自然成为困扰职场人工作有序开展、家庭生活幸福的罪恶之手。针对于此,企业对员工进行的心理健康培训就显得尤为重要。

  职场心理健康培训十分必要

  据相关研究证明,备受心理问题困扰是影响员工维持和提高企业工作绩效的一个重要因素。而员工心理问题又有很大一部分是出自职场工作本身,因此从长远利益考虑,企业定期进行职业心理健康培训是必要的。

  企业心理健康培训内容

  企业进行心理健康培训一般从以下几个方面入手,即职业心理健康培训、压力管理、培养积极情绪、沟通管理、新员工入职心理适应、时间管理、以及工作与生活平衡管理等。其中最为看重的是针对企业全体员工的职业心理健康培训。

  职业心理健康培训的对象包括企业中的管理者及所有员工,其内容主要是讲授心理健康的基本知识,帮助员工建立科学的心理健康概念,培养健康、良好的自我形象,形成健康的思维方式和行为方式,预防并科学处理职业倦怠与心理枯竭现象。

  同时帮助员工尽快学会对职业压力和职业环境的适应性。并且帮助员工找出一种如何使员工的家庭生活更美满更健康的生活方式。

  心理专家表示,职场人工作压力大,容易出现心理问题,企业组织的心理健康培训对于提高员工的心理保健意识,掌握心理健康基本常识具有重要意义,但由于不具有针对性,对于一些已经出现心理问题的上班族来说,消除心理问题的最佳方式,就是尽快到精神科或心理门诊接受诊疗。

 


 
 
Copyright @ 2010-2013 www.jjxaxl.com  西安金晶心岸心理咨询有限公司 
郑重声明:未经授权禁止转载、摘编、复制或建立
全国免费咨询热线:029-88865771  18092916439  QQ咨询号码:2215969092  470471900   技术支持:日月行网络  
收缩
  • QQ咨询

  • 在线咨询
  • 点击这里给我发消息
  • 点击这里给我发消息
  • 电话咨询

  • 029-88865771